{"id":4555,"date":"2019-12-10T14:18:03","date_gmt":"2019-12-10T13:18:03","guid":{"rendered":"https:\/\/infoshareacademy.com\/?p=4555"},"modified":"2021-01-12T09:28:43","modified_gmt":"2021-01-12T08:28:43","slug":"oczekiwania-poczatkujacych-programistow-vs-rzeczywistosc-na-rynku-pracy-it","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/infoshareacademy.com\/blog\/oczekiwania-poczatkujacych-programistow-vs-rzeczywistosc-na-rynku-pracy-it\/","title":{"rendered":"Oczekiwania pocz\u0105tkuj\u0105cych programist\u00f3w vs rzeczywisto\u015b\u0107 na rynku pracy IT"},"content":{"rendered":"

Rynek IT od lat kusi wysokimi zarobkami i szeregiem benefit\u00f3w oferowanych pracownikom. Nic wi\u0119c dziwnego, \u017ce coraz wi\u0119cej os\u00f3b decyduje si\u0119 spr\u00f3bowa\u0107 swoich si\u0142 w bran\u017cy informatycznej, a tak\u017ce powstaje coraz wi\u0119cej miejsc umo\u017cliwiaj\u0105cych szybk\u0105 i efektywn\u0105 nauk\u0119 programowania.<\/strong><\/p>\n

O bran\u017cy IT m\u00f3wi si\u0119 coraz wi\u0119cej i coraz cz\u0119\u015bciej s\u0142yszy si\u0119 o programistach zarabiaj\u0105cych nawet 30 tysi\u0119cy z\u0142otych. Ale czy takie stawki nie mydl\u0105 oczu osobom, kt\u00f3re s\u0105 dopiero na pocz\u0105tku swojej \u015bcie\u017cki zawodowej? Firma No Fluff Jobs postanowi\u0142a si\u0119 temu przyjrze\u0107, publikuj\u0105c raport na temat oczekiwa\u0144 pocz\u0105tkuj\u0105cych programist\u00f3w.<\/p>\n

Sprawd\u017acie, jakie wyniki uzyska\u0142a!<\/p>\n

\"infografika<\/figure>\n

Zarobki pocz\u0105tkuj\u0105cych programist\u00f3w – oczekiwania vs rzeczywisto\u015b\u0107<\/h2>\n

Wed\u0142ug danych No Fluff Jobs, osoby stawiaj\u0105ce pierwsze kroki w IT chcia\u0142yby zarabia\u0107 8 tys. z\u0142 netto. Jak si\u0119 jednak okazuje, ich realne zarobki na tym etapie kariery s\u0105 dwukrotnie mniejsze i wynosz\u0105 \u015brednio 4 tys. z\u0142. Co ciekawe w pytaniu o oczekiwania finansowe, kobiety deklaruj\u0105 a\u017c o 35% mniejsz\u0105 kwot\u0119 w por\u00f3wnaniu do m\u0119\u017cczyzn.<\/strong><\/p>\n

Forma zatrudnienia preferowana przez Junior\u00f3w<\/h2>\n

Kolejne ciekawe dane na temat pocz\u0105tkuj\u0105cych programist\u00f3w dotycz\u0105 formy zatrudnienia. Wed\u0142ug danych No Fluff Jobs, 57,7% badanych Junior\u00f3w deklaruje, \u017ce chcia\u0142oby zosta\u0107 zatrudnionym w oparciu o umow\u0119 o prac\u0119.<\/strong><\/p>\n

My\u015blisz o rozpocz\u0119ciu nauki?
\nSprawd\u017a dzienny kurs Front-end Developer w Gda\u0144sku<\/a><\/span><\/div>\n

Sk\u0105d wzi\u0105\u0142 si\u0119 tak wysoki wynik? – My\u015bl\u0119, \u017ce to kwestia obawy o zwolnienie z pracy w pierwszych miesi\u0105cach<\/i> – komentuje Dariusz Butkiewicz, m\u0142ody programista baz danych Oracle, tw\u00f3rca kana\u0142u dla pocz\u0105tkuj\u0105cych \u201cnieinformatyk\u201d.<\/p>\n

– Ka\u017cdy chce zdobywa\u0107 na pocz\u0105tku do\u015bwiadczenie, wi\u0119c robi wszystko by jak najd\u0142u\u017cej zatrzyma\u0107 swoj\u0105 posad\u0119, kt\u00f3rej przecie\u017c \u0142atwo nie zdoby\u0142. Po paru miesi\u0105cach\/latach, gdy obawa o zatrudnienie maleje, cz\u0119\u015b\u0107 z \u00f3wczesnych junior\u00f3w przejdzie na B2B, bo chce wi\u0119cej zarabia\u0107<\/i> – dodaje.<\/p>\n

Mo\u017cliwo\u015b\u0107 rozwoju i atmosfera w pracy wa\u017cniejsza ni\u017c zarobki<\/h2>\n

Jak si\u0119 okazuje, mimo wysokich oczekiwa\u0144 wobec pracy, dla pocz\u0105tkuj\u0105cych
\nprogramist\u00f3w zarobki wcale nie s\u0105 najwa\u017cniejsze. Wed\u0142ug raportu No Fluff Jobs, najwa\u017cniejsz\u0105 warto\u015bci\u0105 dla Junior\u00f3w jest mo\u017cliwo\u015b\u0107 rozwoju, na kt\u00f3r\u0105 wskaza\u0142o a\u017c 82,23% badanych.<\/strong><\/p>\n

Na drugim miejscu znalaz\u0142a si\u0119 atmosfera w pracy (66,71%), a dopiero na trzecim wysoko\u015b\u0107 wynagrodzenia (58,2%). Zebrane dane pokazuj\u0105, jak wa\u017cn\u0105 rol\u0119 w strategii dzisiejszych firm informatycznych powinny mie\u0107 kwestie wizerunkowe oraz dba\u0142o\u015b\u0107 o budowanie pozytywnego employer brandingu.<\/p>\n

Najpopularniejsze j\u0119zyki programowania w\u015br\u00f3d pocz\u0105tkuj\u0105cych<\/h2>\n

W\u015br\u00f3d najcz\u0119\u015bciej wymienianych j\u0119zyk\u00f3w programowania przez pocz\u0105tkuj\u0105cych programist\u00f3w s\u0105 kolejno Java, JavaScript oraz Python.<\/strong> Dwie pierwsze pozycje na li\u015bcie to tak\u017ce najlepiej p\u0142atne i najcz\u0119\u015bciej poszukiwane przez pracodawc\u00f3w technologie, co zwi\u0119ksza szans\u0119 junior\u00f3w na znalezienie zatrudnienia.<\/p>\n

Co wi\u0119cej, znajomo\u015b\u0107 Javy daje pocz\u0105tkuj\u0105cym ogromne mo\u017cliwo\u015bci. Jest to j\u0119zyk og\u00f3lnego zastosowania, dlatego sprawdzi si\u0119 w tworzeniu zyskuj\u0105cych na coraz wi\u0119kszej popularno\u015bci rozwi\u0105za\u0144 opartych o sztuczn\u0105 inteligencj\u0119, a tak\u017ce wszystkich innych aplikacji, zar\u00f3wno desktopowych, jak i mobilnych. To bardzo przysz\u0142o\u015bciowy kierunek, poniewa\u017c – jak wynika z danych No Fluff Jobs – a\u017c 8% junior\u00f3w znajduje prac\u0119 w\u0142a\u015bnie w obszarze mobile.<\/p>\n

Wi\u0119cej informacji na temat oczekiwa\u0144 pocz\u0105tkuj\u0105cych programist\u00f3w znajdziesz w raporcie No Fluff Jobs: Pierwsze kroki w IT. Oczekiwania pocz\u0105tkuj\u0105cych programist\u00f3w.<\/a><\/strong><\/p>\n

Przeczytaj tak\u017ce:
\nJS najpopularniejsz\u0105 technologi\u0105 w Polsce?<\/a><\/span><\/div>\n